5月5日，濟南市政協主席殷魯謙來公司調研盾構機項目，市政協副主席馮光文，秘書長任建新，市國資委黨委副書記汲佩德等陪同考察。

      殷魯謙首先來到盾構機總裝、機加工和鉚焊車間生產現場，查看了盾構機生產情況，并詳細詢問了盾構機的功能結構、技術先進性等情況，技術人員一一作了回答。
公司董事長王伯芝做了盾構機項目專題匯報，大項目帶動大發展，利用盾構機項目步入高端裝備制造行業。感謝政協領導對濟南重工發展的關心。

      殷魯謙回想起兩年前來濟南重工慰問時的場景，看到現在取得的跨越式發展感到非常欣慰，這反映了公司領導班子堅強，職工隊伍能干，反映了老國企職工的戰斗力、作風、干勁，是市屬老國企轉型升級的典范。工人偉大，勞動光榮，他向甘于奉獻的重工職工表達了節日的問候。對公司能夠在短時間內生產出濟南第一臺盾構機，服務濟南地鐵很高興，代表市政協表示祝賀，并對公司以后發展做出了指示：
領導班子要對中央有關工業發展的政策加強理解，認真解讀，融會貫通，并作為以后工作的指導。要以盾構機項目為契機，用新的發展理念，響應市委市政府提出的“打造四個中心，建設現代泉城”戰略。

      圍繞時代發展的主線，服務濟南軌道交通建設的契機，企業要加速提質增效，向質量創新要效益，一定要把質量當作企業的生命線，還要有品牌意識，把盾構機項目做成山東乃至華東地區行業排頭兵。

      要加速開拓市場，主動拓寬市場半徑，從當前形式來看國內地鐵建設方興未艾，現在不少地級市已經有了地下交通建設規劃，一定要做謀劃，早醞釀，早布局。

      風物長宜放眼量，企業發展要有長遠眼光，發展需要人才技術支撐，采取靈活方式做好人才技術儲備工作，不一定為我所有，但一定要為我所用，要按照市場規律辦事。

      要抓好職工隊伍建設工作，關心職工生活，讓他們有企業榮譽感，企業發展了，職工收入也要上去。

      汲佩德匯報了在市領導的統一部署下，市國資委對盾構機項目的資金支持、政策扶持以及今后對國資系統企業如何轉型升級提質增效的工作思路。